Learning Centre

Organisaatioon sitoutuminen ja siihen vaikuttavat organisaatioilmaston piirteet. Case Helsingin Puhelin Oyj:n HR-palvelut

 |  Login

Show simple item record

dc.contributor Aalto-yliopisto fi
dc.contributor Aalto University en
dc.contributor.author Ihalainen, Virpi
dc.date.accessioned 2020-11-16T16:18:50Z
dc.date.available 2020-11-16T16:18:50Z
dc.date.issued 1999
dc.identifier.uri https://aaltodoc.aalto.fi/handle/123456789/55075
dc.language.iso fi en
dc.title Organisaatioon sitoutuminen ja siihen vaikuttavat organisaatioilmaston piirteet. Case Helsingin Puhelin Oyj:n HR-palvelut fi
dc.contributor.school Kauppakorkeakoulu fi
dc.contributor.school School of Business en
dc.contributor.department Johtamisen laitos fi
dc.subject.keyword Organisaatioilmasto fi
dc.subject.keyword Organisaatiokäyttäytyminen fi
dc.subject.keyword Henkilöstö fi
dc.subject.keyword Regressioanalyysi fi
dc.identifier.urn URN:NBN:fi:aalto-2020111613930
dc.programme.major Organisaatiot ja johtaminen fi
dc.type.ontasot Master's thesis en
dc.type.ontasot Pro gradu -tutkielma fi
local.aalto.openaccess no
local.aalto.digifolder Aalto_50986
dc.rights.accesslevel closedAccess
dc.type.publication masterThesis
dc.type.okm G2 Pro gradu, diplomityö
local.aalto.idthes 7577
local.aalto.digiauth ask


Files in this item

Files Size Format View

There are no open access files associated with this item.

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Search archive


Advanced Search

article-iconSubmit a publication

Browse

Statistics